公司召開2018年度考核民主測評會議

作者：李立云發(fā)布時間：2019-04-09  瀏覽：次

 3月22日上午，廣西建工集團建筑工程總承包有限公司在13樓會議室召開2018年度考核民主測評會議。公司黨委書記、董事長陳祖訓主持并作2018年度工作總結(jié)和抓基層黨建工作報告。集團公司機關(guān)黨委書記、工會副主席、組織人事部部長（兼）毛曉冬率考核組出席會議，集團公司第二監(jiān)事會主席尹義民，公司領(lǐng)導班子成員陸烜、岑廷義、林平均、曾勁松、周興耀、陸美豪參加。

    會上，陳祖訓代表公司領(lǐng)導班子作2018年度工作總結(jié)時指出，2018年，公司堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，遵循高質(zhì)量發(fā)展要求，堅持發(fā)展第一要務(wù)，開拓經(jīng)營，拼搏進取，超額完成集團公司下達的年度目標任務(wù)，有力推進了企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。一是主要經(jīng)濟指標保持30%以上幅度的增長。新簽合同總額70.53億元，完成年度計劃的113.7%，同比增長32.7%；營業(yè)收入實現(xiàn)31.05億元，完成年度計劃的119.4%，同比增長45.57%；利潤總額實現(xiàn)1851萬元，完成年度計劃的142.39%，同比增長56.16 %。二是順利晉升特級資質(zhì)，通過高新技術(shù)企業(yè)認證，為企業(yè)發(fā)展注入強大動力。2018年9月，經(jīng)國家住建部批準，公司獲得了房屋建筑工程總承包特級資質(zhì)和建筑、人防工程兩項甲級設(shè)計資質(zhì)，成為集團旗下第六家特級施工企業(yè)。同年10月，通過高新技術(shù)企業(yè)認證，對企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展將起到積極推動作用。三是創(chuàng)優(yōu)工作實現(xiàn)了突破，品牌影響力明顯提升。連續(xù)兩年榮獲國家優(yōu)質(zhì)工程獎，首獲中國建筑工程裝飾獎，榮獲全國安全文明標準化示范工地1個。四是制度建設(shè)不斷完善，分公司管理建設(shè)取得階段性進展。分公司的班子建設(shè)、制度建設(shè)、組織機構(gòu)、人才隊伍、生產(chǎn)經(jīng)營管理等都取得了明顯成效，分公司的綜合管理能力和市場競爭力有了明顯提升。他指出，公司將在取得成績的基礎(chǔ)上，繼續(xù)在擴大企業(yè)規(guī)模、實現(xiàn)均衡發(fā)展、引進高層次人才、解決資金成本過高、處理歷史遺留問題等工作上下功夫，在未來三年實現(xiàn)“高質(zhì)量、高效率、高品質(zhì)”發(fā)展目標的道路上起好步。在2019年著力推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，全力實現(xiàn)“一個新提升，兩個新突破，三個新水平，四個新臺階，五個新成效”。

    在抓基層黨建工作報告中，陳祖訓從抓基層黨建工作情況、履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況、落實意識形態(tài)工作責任制情況三個方面詳細介紹工作取得的成效。

    參會人員現(xiàn)場填寫了《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)黨組織書記抓基層黨建專項考核民主評議表》《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)領(lǐng)導班子年度考核民主測評表》《2018年度廣西建工集團所屬企業(yè)領(lǐng)導人員年度考核民主測評表》并投票；提前對公司領(lǐng)導班子、領(lǐng)導人員及選人用人工作、新提拔干部情況進行民主評議，于會前投票。

    會后，集團公司考核組對公司領(lǐng)導班子成員及部分中層領(lǐng)導人員進行個別談話聽取意見。

    集團公司考核組成員韋吉磊，集團公司第二監(jiān)事會監(jiān)事鄭敏、黃敏，公司中層領(lǐng)導人員、職工代表共79人參加會議。

 陳祖訓作報告

會議現(xiàn)場

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